30 Tháng Ba, 2024
Tuyển dụng Trưởng ban Truyền thông
- Mô tả công việc:
- Duy trì và phát triển thương hiệu của Tập đoàn, Dự án.
- Quản lý và phát triển các hoạt động trách nhiệm xã hội (CSR) của Doanh nghiệp.
- Quản trị và phát triển văn hóa doanh nghiệp.
- Chủ trì thực hiện truyền thông nội bộ.
- Chủ trì xử lý khủng hoảng truyền thông nội bộ, truyền thông ngoài Tập đoàn.
- Duy trì và phát triển thương hiệu của Tập đoàn, Dự án.
- Hoạt động trách nhiệm xã hội (CSR) của Tập đoàn.
- Văn hóa doanh nghiệp
- Lập và chủ trì thực hiện kế hoạch:
- Truyền thông nội bộ.
- Chủ trì xây dựng, tổ chức thực hiện và nâng cấp/cải tiến các quy trình làm việc của Ban Truyền thông
- Thiết lập và phát huy mối quan hệ tốt đẹp với Cơ quan truyền thông báo chí theo định hướng của Tâp đoàn
- Nhận diện sớm các rủi ro/khủng hoảng truyền thông, đề xuất kế hoạch phòng ngừa và chủ trì tổ chức xử lý khủng hoảng truyền thông (nếu có).
- Xây dựng các tiêu chí đánh giá các hoạt động Marketing và Truyền thông.
- Các công việc khác theo phân công
- Yêu cầu công việc:
- Tốt nghiệp Đại học trở lên. Ưu tiên chuyên ngành truyền thông, báo chí, marketing, quản trị kinhh doanh, kinh tế.
- Ít nhất 5 năm trong lĩnh vực truyền thông, trong đó ít nhất 3 năm vị trí tương đương.
- Am hiểu lĩnh vực hoạt động của công ty
- Tố chất cần thiết cho công việc:
- Chịu được áp lực cao trong công việc
- Thông minh, sáng tạo,
- Có khả năng phân tích, khả năng tự học, có gu thẩm mỹ.
- Kỹ năng thiết yếu cho công việc:
- Kỹ năng tổ chức, quản lý công việc
- Kỹ năng làm việc theo nhóm
- Kỹ năng giao tiếp, kỹ năng trình bày, kỹ năng giải quyết vấn đề
- Kỹ năng lập kế hoạch, phân tích, tổng hợp
- Kỹ năng ứng phó khủng hoảng
- Tiếng anh giao tiếp
- Hình thức ứng tuyển:
Ứng viên quan tâm vui lòng gửi CV theo 1 trong các cách sau:
- Ban Nhân lực & Hệ thống – Tầng 4, Nam Cường Building, Tố Hữu, La Khê, Hà Đông, Hà Nội.
- CV vui lòng gửi về email: tuyendung@namcuong.com.vn
- Số điện thoại: 024. 6325 1888 (Số máy lẻ – 3157)
- Hotline: Ms Lương – Chuyên viên Tuyển dụng – SĐT 0912 037 969
- Theo dõi các thông tin của Tập đoàn tại Fanpage: https://www.facebook.com/NamCuongtalent
“Thông báo tuyển dụng này tuân thủ bình đẳng giới trong tuyển dụng”